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招聘研發(fā)部經理

作者: 2013年07月18日 來源: 瀏覽量:
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招聘研發(fā)部經理崗位職責:1、協(xié)助董事長、技術總監(jiān)確立公司技術發(fā)展方向。2、組織實施新技術研究、新產品開發(fā)或預研。3、負責組織制訂年度研發(fā)計劃,審查、批準技術方案4、負責組織制訂并實施公司各個技術崗位的技術

招聘研發(fā)部經理崗位職責: 1、 協(xié)助董事長、技術總監(jiān)確立公司技術發(fā)展方向。 2、 組織實施新技術研究、新產品開發(fā)或預研。 3、 負責組織制訂年度研發(fā)計劃,審查、批準技術方案 4、 負責組織制訂并實施公司各個技術崗位的技術培訓總體規(guī)劃。 5、 負責組織對前瞻性技術進行研究和追蹤。 6、 負責監(jiān)督、控制各研發(fā)項目的實施過程。 7、 組織產品和項目鑒定、驗收。 8、 負責并協(xié)調公司的市場拓展、工程與服務和客戶培訓工作, 根據需要提供技術支持。 9、 制定研發(fā)中心本年度財務預算,審批研發(fā)中心及所屬的研發(fā)費用、會議費用、培訓費用、辦公物資購買申請單等。 10、 負責與設計研發(fā)相關制度、流程的設計與實施。 11、 負責產品的配方設計,產品的結構設計以及檢測試驗大綱的編制、輸出(向檢測試驗部門)。 12、 負責組織配方設計方案,設計驗證方案、工藝驗證方案、產品驗證方案的評審。 13、 負責本崗位預算內費用的預審核、預算外費用的申報。授權簽署內外設計研發(fā)合同。負責研發(fā)中心人員的績效考核。任職資格:大學理工科畢業(yè);相關工作經歷5年以上;外語4級以上;有研發(fā)工作經驗者優(yōu)先;招聘單位:北京海德能水處理設備制造有限公司有意者發(fā)簡歷到haiyun.xue@haideneng.com

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